Whk-check: bespaar op je premie
De Werkhervattingskas (Whk) is de premie die je als werkgever betaalt voor de kosten van ziekte en arbeidsongeschiktheid. Jaarlijks ontvang je hiervoor een beschikking van het UWV. Maar in de praktijk gaat dit vaak mis en betaal je ongemerkt te veel.
Acture helpt werkgevers hun Whk-beschikking te controleren en waar nodig bezwaar te maken. Zo voorkom je onnodige kosten en krijg je terug waar je recht op hebt. No cure, no pay.
Laat je Whk-beschikking controleren en ontdek of je kunt besparen.
Hoe werkt de Whk-check bij Acture?
- Stap 1: Vul het formulier in
Dan nemen wij contact met je op. - Stap 2: Upload je Whk-beschikking
Via onze beveiligde portal upload je je Whk-beschikking en wij beoordelen of bezwaar zinvol is. Zo ja, dan vragen we je om alle relevante beschikkingen compleet aan te leveren. - Stap 3: Grondige controle
Onze specialisten checken of de premie juist is berekend en of verlaging mogelijk is. - Stap 4: Bezwaar indienen
Is de premie te hoog? Dan maken wij bezwaar. Geen bezwaar nodig = geen kosten. - Stap 5: Volg de status online
Via je online omgeving volg je de status. Wordt bezwaar toegewezen, dan krijg je een nieuwe beschikking en eventueel premie terug.
"*" geeft vereiste velden aan
Wat is een Whk-beschikking?
Een Whk-beschikking is de jaarlijkse brief die je als werkgever van het UWV ontvangt. Hierin staat hoeveel Whk-premie (Werkhervattingskas) je moet betalen. Die premie bestaat uit twee onderdelen:
- Ziektewet-premie (ZW): dekt de kosten van (ex-)werknemers die ziek uit dienst gaan.
- WGA-premie: dekt de kosten van werknemers die langdurig gedeeltelijk arbeidsongeschikt raken.
Kies je voor een publieke verzekering bij het UWV, dan regelt het UWV de wettelijke taken rondom ziekte en arbeidsongeschiktheid. Met de beschikking controleer je of jouw premie klopt en of je niet te veel betaalt.
Waarom je Whk-beschikking laten controleren?
De Whk-premie wordt berekend door de Belastingdienst, maar regelmatig gaat dit mis. Daardoor betalen werkgevers vaak onnodig te veel premie. Veel voorkomende oorzaken zijn:
- Onjuiste dossiers die aan jouw bedrijf worden toegerekend.
- Instroom van ex-werknemers die onterecht in jouw overzicht staan.
- Ziekmeldingen buiten de nawerking.
Het is daarom belangrijk om je Ziektewet- en WGA-instroomlijsten jaarlijks te controleren. Dat doen we voor jou. Met succes: in 95% van de gevallen wordt de premie verlaagd.
Wat kost het?
Wij werken volledig volgens het ‘no cure, no pay’-principe:
- Geen kosten als bezwaar niet zinvol blijkt.
- 25% resultaatdeling alleen wanneer wij daadwerkelijk een besparing realiseren.
Zo loop je geen enkel financieel risico. Bovendien is het proces heel eenvoudig: in vijf stappen weet je of je te veel premie betaalt en hoe je dit terugkrijgt.
Laat mijn Whk-beschikking controleren
Klik hierHoe wordt de Whk-premie berekend?
De hoogte van de Whk-premie wordt elk jaar door UWV vastgesteld en hangt af van drie factoren:
1. De loonsom van jouw bedrijf
Aan de hand van de loonsom bepaalt UWV of je een kleine, middelgrote of grote werkgever bent. Voor de Whk-beschikking 2026 geldt*
- Klein bedrijf: loonsom tot € 1.082.500 hebt.
- Middelgroot bedrijf: loonsom tussen de € 1.082.500 en € 4,33 miljoen.
- Groot bedrijf: loonsom boven de € 4,33 miljoen.
*De verdeling kan jaarlijks veranderen afhankelijk van economische factoren.
2. Uitbetaalde Ziektewet- en WGA-uitkeringen
- Middelgrote en grote werkgevers: hoe hoger de Ziektewet- en WGA-uitkeringen in het voorgaande jaar, hoe hoger het premiepercentage.
- Kleine werkgevers: uitkeringen tellen niet mee; zij betalen alleen de sectorpremie. Zie hieronder.
3. Sectorpremie
UWV bepaalt jaarlijks een premie per sector op basis van gegevens uit de afgelopen twee jaar (in totaal 67 sectoren):
- Kleine werkgevers: betalen alleen de sectorpremie.
- Middelgrote werkgevers: betalen een gemiddelde van de sectorpremie en hun eigen uitkeringslasten (ZW en WGA).
- Grote werkgevers: betalen géén sectorpremie; hun Whk-premie is volledig gebaseerd op eigen uitkeringslasten.
“Uit onderzoek blijkt dat maar liefst 70% van de Whk-beschikkingen die wij controleren te hoog is vastgesteld.”
Veelgestelde vragen over de Whk-check
Na het invullen van de check gaan wij in pro forma bezwaar bij de Belastingdienst. We ontvangen daarna de instroomlijst met toegerekende uitkeringslast en vragen aanvullende informatie bij je op om de premie te controleren.
We vragen gegevens over ziekmeldingen, het dienstverband en eventuele toegekende WIA-uitkeringen.
Ja, de check is kosteloos. Alleen als wij succes behalen en je premie omlaag gaat, betaal je een fee.
Dan kost het je niets. Het bezwaar wordt ingetrokken of ongegrond verklaard zonder kosten voor jouw bedrijf.
Dit verschilt per situatie en is afhankelijk van de snelheid van de Belastingdienst en UWV. Als we het bezwaar inhoudelijk voeren, komt de uitkomst meestal ergens rond de zomer.
Veelgemaakte fouten bij Whk-berekening
- Geen bezwaar indienen tegen foutieve premies: Een Whk-beschikking kan fouten bevatten. Als je geen bezwaar maakt, blijf je onnodig teveel betalen. Vaak zijn er maar enkele weken om bezwaar in te dienen.
- Onjuiste verwerking van ziekmeldingen buiten de nawerking: als een ziekmelding later dan vier weken na de laatste werkdag plaatsvindt, valt deze niet meer onder de nawerking van de Ziektewet. Wordt dit toch verkeerd verwerkt, dan kan de (ex-)werkgever onterecht verantwoordelijk worden gehouden voor loon of uitkering.
- Onterechte doorbelasting van no-riskers: werknemers met een no-riskpolis mogen niet aan de werkgever worden doorbelast. Het UWV neemt in dat geval de kosten over, zodat ziekte of uitkering geen invloed heeft op de premie van de werkgever.
Benieuwd naar de mogelijkheden voor jouw organisatie? Neem contact op met onze deskundigen via het formulier! Wil je ook gelijk je loonkostenvoordelen laten checken? Acture helpt je jouw kosten te verlagen door middel van de Acture Bespaar Check.